员工第一次办理社保,需要准备一些什么资料？
需要准备的材料有：
1、营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件原件及复印件。
2、组织机构统一代码证书原件及复印件。
3、法人代表身份证复印件。
4、社会保险登记表(可在窗口领取需加盖单位公章)。
办理流程：
用人单位携带营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件、组织机构统一代码证书原件及复印件、填写“社会保险登记表”一式两份申请办理社会保险登记，审核通过的，发给《社会保险登记证》。
变更、注销登记的，用人单位携带有关机关批准变(或宣布)变更证明，填写“社会保险变更登记表”或“社会保险注销登记表”，审核通过后，重新核发或缴销《社会保险登记证》。
一、窗口办理
1、身份证复印件
2、户口本复印件（户主页和本人页）
3、一寸白底照片3张
4、单位社保联系卡
5、单位公章
6、到社保中心填写表格
其他的就没有了，具体的可有单位行政人员给你办理的。
二、单位开通网上社保的话，相对方便点，人事可以直接增加
去社保的时候，会要求填写相应的表格，（主要是确定从什么时候开始缴纳）
带上新增人员的身份证、户口本原件、复印件；员工原社保账号（一般身份证号输入就会显示的）；单位社保联系卡；单位公章
每个地方可能会有差异，所以请再咨询当地12333为妥
没有办理社保的怎么办理特殊病种的？
1、需办理特殊疾病的参保居民持本人的医保卡、身份证（未成年人持户口本）、1寸照片2张和本人的特殊疾病2级及以上医院相关病史资料到户籍所在地的社保所申请，领取并填写申请表，社保所初审并盖章。
2、参保居民持经社保所初审后的申请表、身份证、医保卡、本人2级医院以上（含2级）住院病历（含检查原始资料）及相关病史资料到指定诊断医疗机构进行检查诊断。对诊断合格者，医疗机构收取病史资料，对诊断不合格者，医疗机构退回病史资料。
3、诊断医疗机构办理流程：参保居民持申请资料到诊断医疗机构医保办→医保办安排专家按照特病诊断标准进行诊断并出具诊断证明→诊断合格的居民持申请资料和诊断证明交到医院医保办→医保经办人员审核后，将特病信息维护进系统。
4、特殊疾病诊断合格的居民于次月10号后，带上身份证、医保卡、1寸相片2张到户籍所在地社保所领取《重庆市医疗保险特殊疾病资格证》。
5、特殊疾病待遇享受时间：取得特殊疾病资格证后即可享受。具备特殊疾病资格的人员应按时足额缴纳医疗保险费，一个自然年度内未参保缴费的，从其未缴费的次年1月1日起取消特病资格，之后接续缴费的重新按规定申请办理。
社保新卡怎么办理流程？
新增员工社保参保所需材料：
1、录用人员身份证原件或复印件;
2、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件;
3、《录用人员登记备案花名册》一式二份(失业职工一式三份);
4、《录用人员登记表》一份;
5、劳动合同书;
6、《劳动合同信息管理报表》电子档;
7、一寸照片一张。
如果是新员工首次参保，还需要近期工资发放表或核定表、《职工社会保险花名册》(需加盖单位公章)一式两份，到市社会保险征缴中心基金征缴管理科办理。批量参保(5人以上)，还需提供电子文本(携带U盘拷贝程序或从人力资源和社会保障局网站下载)。
如果是企业要为新增员工办理社保还需要企业派专人到当地社保局去办理，相关的办理流程如下：
1、首先企业要开通参保，开通参保需要提供的材料包括：企业营业执照副本原件、组织机构统一代码证书原件、开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件、开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件、企业法人身份证复印件(盖单位公章)、单位经办人的身份证原件、.《企业参加社会保险登记表》(盖单位公章)等。
2、准备好上述材料后要到企业所在地社保局去开通，不支持网上登记资料的，直接带上以上资料过去柜台。
3、企业开通参保功能后，跟员工收取身份证复印件、户藉性质、以及相关信息注册表，后续如果你还要帮他们办卡还要收数码相回执。
以上就是社保办理的一般流程，但在各个地区也有相应的差别，由此可见社保办理其实是一件很繁琐的事情，如果想要节约企业人力成本的话，也可以把
企业社保外包
出去，现在有很多专业的公司去负责这项业务。
